क्या आपको अपने बॉस से प्यार है? मेरा मतलब है, प्लेटोनिक? डर नहीं है जब वह आपको खुद को बुलाता है? तुमने कभी उसे देखा है?
यह अक्सर सुना जाता है, खासकर युवा विशेषज्ञों से: "बॉस एक तानाशाह (बोर, डरावना, चुप, एक शब्द में बुरा) है!"। मेरे पिछले लेख के बाद, जो कि इसे हल्के ढंग से, एक नकारात्मक प्रतिक्रिया के लिए मिला, यह मालिकों के बारे में चर्चा के माध्यम से फिसल गया। मैं एक सरल खेल प्रदान करता हूं: "आप किस चीज से डरते हैं?" मुझे उम्मीद है कि यह जीवन और काम पर उपयोगी हो सकता है।
यह खेल आम तौर पर बहुत उपयोगी है, लेकिन विशेष रूप से मालिकों के लिए लागू किया जाता है। इसलिए, हम साधारण बॉस फोबिया का विश्लेषण करेंगे और ऐसे बॉस के साथ संघर्ष / सहवास के तरीकों की तलाश करेंगे ... नहीं, बल्कि, फोबिया।
चलो चलते हैं!
डर 1: "वह मुझे आग देगा!"अपने आप को "रोक" कहें! और ईमानदारी से सवाल का जवाब दें: क्या आग लगाने के लिए कुछ है? आप दुर्भावनापूर्ण रूप से काम नहीं करते हैं, पूछताछ के बिना काम पर नहीं आते हैं, "खो" महत्वपूर्ण दस्तावेज? यदि हां, तो यह फोबिया नहीं है, यह सही डर है। उन्हें दूर करना चाहिए ताकि वे लोगों को भ्रष्ट न करें। और अगर नहीं?
फिर आपको लात क्यों मारनी चाहिए? कर्मचारियों की कटौती के साथ भी, आवश्यक कर्मचारी बने रहते हैं (मुझे उन मामलों का पता है, जब उन्हें वेतन भी मिला था!)। क्यों? क्योंकि उन्हें जरूरत है, वे कुछ व्यावसायिक प्रक्रियाओं को सही ढंग से, जल्दी, चालाकी से कर रहे हैं। आप किस व्यवसाय प्रक्रिया में अच्छा कर रहे हैं? अगर कोई जवाब नहीं है, तो इसके बारे में सोचें।
अगर वहाँ है, तो विस्तार करें और फिर बर्खास्तगी डरावना नहीं है। गर्म केक जैसे अच्छे कर्मचारी और गायब न हों!
खैर, इस डर के साथ "खेल":
बर्खास्तगी -> कोई पैसा नहीं होगा -> भोजन खरीदने के लिए कुछ भी नहीं होगा -> बच्चे कचरे के डिब्बे में बड़े होंगे -> आप मौत के लिए भूखे रहेंगे
तो: कब तक बर्खास्तगी के बाद आप मौत को भूखा नहीं रख सकते (मृत्यु सबसे खराब परिणाम है)? मेरा मानना है कि आपके पास रिजर्व में समय है!
डर 2. "वह मुझ पर चिल्लाएगा!"एक ही सवाल: क्या कुछ है? यदि वहाँ है, तो कार्यालय में प्रवेश करने से पहले एक उत्कृष्ट टीकाकरण पहले से ही सिर में संभावित स्थितियों को दूर करता है, अपनी गलती / अपराध / निष्क्रियता को स्वीकार करता है। न बचें, न छुपें, बल्कि इसके विपरीत। आप हैरान होंगे कि गणित-रीमैथ को सुनना भी कितना आसान होगा, क्योंकि (प्रमुख बिंदु)
आप विरोध न करें!दो विकल्पों की तुलना करें: उन्होंने आपको एक टैम्बोरिन में रोल किया (अंतिम चेहरे को पॉलिश किया, इसे चेहरे पर जोर से मारा)। पहले मामले में, आपने अपने दांतों को बंद करके और उनके बाद थूकना बंद कर दिया। झटका लगने के बाद, सिर बजता है, रक्तपात - अंधेरा! और दूसरा: आप अपेक्षाकृत आराम कर रहे हैं, टैम्बोरिन (अंत चेहरे, चेहरे) पर ठीक हड़ताल करने के लिए तैयार हैं और हड़ताल के समय विरोध नहीं किया, लेकिन हड़ताल के बाद विचलित हो गए ...
यह प्रतिरोध के साथ समान है: मुश्किल से "झटका पकड़ो" - फिर मधुशाला में आप बीयर के साथ नशे में हो जाते हैं, अन्य अधिकारियों को डांटते हुए, मामूली रूप से स्थिति पर अपने प्रभाव के बारे में चुप रहते हैं।
अगर आपकी गलती नहीं है। सच तो यह है, ... ध्यान से देखो! वे कभी उस तरह नहीं चिल्लाते। उदाहरण के लिए, आप एक गहरे भूरे रंग के माउस हैं, जो आवाज में किसी भी वृद्धि पर पिघलता है। टिमिड बॉस, एक बेहतर से एक थ्रशिंग प्राप्त कर रहा है, लाभ उठा सकता है :) शायद यह पिघलने को रोकने का समय है?
एक जीवंत मामला: आप प्रबंधन के अनुसार बार-बार "मिसकल्चुलेशन" बनाते हैं। और एक बार फिर, भले ही अब आपकी प्रत्यक्ष गलती नहीं है, यह आप पर बुराई को चीर करने के लिए बहुत अच्छा है! क्योंकि वहाँ हमेशा एक तर्क है: “ठीक है तो पुराने के लिए! सबक न भूलने के लिए "
सारांश: यहां तक कि एक अच्छा अश्लील अर्थ के साथ बीच में देखो। वैसे, इस तरह के हिस्टेरिकल चीख में उसे ढूंढना मुश्किल नहीं है: वह सरल है, कई बार पलटने से दोहराया जाता है और "सिमेंटिक पॉज़" के साथ वैकल्पिक होता है। प्रवाह को तुरंत बाधित करने की आवश्यकता नहीं है (आप बहुत विरोध कर रहे हैं), इसे बाहर जाने दो, इसे अपने पास से जाने दो। तब आप कुछ ऐसा कह सकते हैं: "क्या मैंने आपको सही ढंग से समझा है ..." और फिर से निचोड़ दोहराएं।
कभी-कभी इसने मुझे सुंदर और सही ढंग से निर्मित वाक्यांश में उल्लेखित शाप शब्द का एक धागा डालने में मदद की। अक्सर चीखने चिल्लाने वाले। सच है, एक नई "चेतना की धारा" को ट्रिगर किया जा सकता है।
गेम: बोलता है -> आपका मूड खराब हो जाता है -> आप क्रोधित होंगे -> आपको अपने रिश्तेदारों पर बुरी तरह से थपकी / आंसू बहाने पड़ेंगे -> आपकी पत्नी परेशान होगी -> उन्हें सड़क पर लात मारी जाएगी -> परिवार टूट जाएगा -> आप सुसाइड कर लेंगे -> आप बेघर लोगों के बीच मर जाएंगे।
किस स्टेज पर रुकना है - आप तय करें। मैं पहले कदम पर सही सलाह देता हूं।
डर 3. "वह खुद एक चूसने वाला है, उसे समझ में नहीं आता है, लेकिन वह चढ़ाई कर रहा है!"यानी आप बेहतर जानते हैं। खैर, यह सच है।
फिर इसे क्यों साबित किया जाए? अपनी त्वचा से बाहर निकलो? मुझे लगता है कि वास्तविक विशेषज्ञ पहले ही
परिणामों के साथ सब कुछ साबित कर चुके हैं। यदि आप इसे साबित करना चाहते हैं, तो करें! हवा को हिलाने में समय बर्बाद न करें। और अगर आप ऐसा नहीं कर सकते ... तो शायद यह अध्ययन करने का समय है। या अधिक विनम्र हो?
यदि यह सच नहीं है और बॉस आपसे कुछ बेहतर जानता है (उदाहरण के लिए, वह आपकी तरह 10-20-30 कदम रखता है - वह जानता है कि कैसे बेहतर कदम उठाना है) - तो आप ध्यान से सुन सकते हैं। हो सकता है कि कुछ सरल ज्ञान मुफ्त में बाधित हो।
मेरे एक दोस्त ने मुझे बताया कि वह प्रोग्रामर (रचनात्मक व्यक्तित्व!) की भीड़ के साथ सामना नहीं कर सका। और इसलिए, प्रेरणा के एक विस्फोट में, वह साथ आया: प्रत्येक सप्ताह के लिए एक प्रोग्रामर को "बॉस" के रूप में नियुक्त किया जाता है। उनका कार्य परियोजना की प्रगति की निगरानी करना था, उसके पास इसके हिस्सों को प्रभावित करने, कुछ में तेजी लाने आदि का अवसर था।
सभी के "बॉस" होने के बाद, टीम बहुत अधिक कुशल हो गई और एक-दूसरे और मालिकों को समझना शुरू कर दिया।
खेल: वह चढ़ता है -> आप उसे गलत साबित करते हैं -> वह नाराज है या बहस करना शुरू कर देता है (आप अपने अधिकार पर संदेह करते हैं!) -> वह बदला लेना शुरू कर देता है -> वे आपके काम के बारे में शिकायत करते हैं -> माहौल तनावपूर्ण हो जाता है -> आप एक भेड़िया टिकट के साथ भड़क जाते हैं।
क्या यह आपका लक्ष्य है? यदि नहीं, तो निष्कर्ष निकालें।
और एक निष्कर्ष के रूप में: अक्सर वरिष्ठ अधिकारियों को अपने ज्ञान, शक्ति, अनुभव के लिए उच्च आशाओं से उत्पन्न होता है ... यह रूसी मानसिकता में है। और ये वही लोग हैं, जिनके पास अक्सर बड़ी समस्याएं हैं, कम युवा, थके हुए, निराशावादी ... यह एक चमत्कार है अगर बॉस आशावादी, सक्रिय है और आपको बस अपनी उत्तेजना के साथ शामिल करता है। लेकिन एक नियम के रूप में, किसी को इतनी उम्मीद नहीं करनी चाहिए कि CHIEF आपको कुछ देगा। यह स्वयं करना आवश्यक है और बॉस को कुछ दें (आत्मविश्वास, समर्थन, आशावाद, व्यावसायिकता), फिर उन्हें न तो निकाल दिया जाएगा, न ही वे चिल्लाएंगे और सलाह के साथ रोएंगे।
धमकी मैं मालिकों के लिए भाग्यशाली हूं।
ZZY अधिकारियों के साथ जुड़े अपने डर का वर्णन करें - हम चर्चा करेंगे। शायद सब कुछ इतना डरावना नहीं है।