एक डेवलपर के रूप में एक कैरियर में 9 प्रमुख मुद्दे

जन्म से मृत्यु तक, हमारा मार्ग स्थान और प्रकार की गतिविधि की पसंद से भरा होता है। कभी-कभी दुनिया हमारे भाग्य को प्रभावित करने की अनुमति देने के लिए पर्याप्त होती है। उनकी सेवाओं की बढ़ती मांग के कारण, डेवलपर्स के पास अपने रोजगार के बारे में चर्चा करने के लिए कुछ है।

चाहे आप एक कॉन्ट्रैक्ट प्रोग्रामर हों, या अपने बूथ में काम करने वाली उत्साही आँखों वाले एक वफादार हों, प्रोग्रामिंग विज्ञापनों के साथ-साथ चल रही है, जिनमें से प्रत्येक अपने करियर की संरचना के बारे में अपने स्वयं के सेट के साथ उत्साहित है। और कुछ के लिए यह एक पूरी तरह से नया क्षेत्र है - आखिरकार, कंप्यूटर के साथ काम करना शुरू करना आपके पांचवें बिंदु को खरोंच करने जितना आसान है।

निम्नलिखित नौ बिंदु आपके करियर के निर्माण के लिए महत्वपूर्ण हैं। इन सवालों के अपने जवाब के बारे में सोचना सिर्फ पूछे जाने की तैयारी से कहीं ज्यादा है। यह आपकी रुचियों और कौशल को आकार देने की दिशा में पहला कदम है।

1. प्रमाणन कितना उपयोगी है?

कैरियर के लिए एक महत्वपूर्ण मुद्दा प्रमाणपत्रों की उपयोगिता है। अंत में, नियोक्ता हमेशा यह निर्धारित करना चाहते हैं कि क्या आप जानते हैं कि आपने रिज्यूम में क्या संकेत दिया है, और तकनीकी कंपनियां हमेशा उनकी मदद करने के लिए अपने प्रमाणन कार्यक्रमों के साथ बोलने के लिए तैयार हैं।

इन कार्यक्रमों का उद्देश्य विशिष्ट प्रौद्योगिकियों को पढ़ाना है, और फिर सीखी गई सामग्री में अपनी क्षमता का परीक्षण करना है। वे सैद्धांतिक ज्ञान के बजाय व्यावहारिक अनुप्रयोग पर ध्यान केंद्रित करते हैं, जैसा कि अधिकांश विश्वविद्यालय पाठ्यक्रमों में है। इस प्रकार, वे उन कंपनियों की ओर मुड़ते हैं जो वास्तविक समस्याओं को हल करने की अपनी क्षमता के लिए उम्मीदवारों का परीक्षण करना चाहते हैं।

डेवलपर्स के लिए मुख्य सवाल यह है: "क्या एक विशिष्ट प्रमाण पत्र की वास्तविक मांग है?" अधिकांश उन्नत प्रौद्योगिकियां बहुत नई हैं और निष्पक्ष रूप से सत्यापित होने के लिए मानकीकृत नहीं हैं; इसलिए, नियोक्ता अपनी समस्या को हल करने के लिए अन्य तरीकों की तलाश कर रहे हैं। प्रमाणपत्रों का वास्तविक बाजार हमेशा मूल उपकरणों पर आधारित होगा, जैसे कि ओरेकल डेटाबेस सेवा प्रमाणपत्र या Microsoft सर्वर के लिए समर्थन। ओरेकल या माइक्रोसॉफ्ट पर निर्भर कंपनियां आमतौर पर उन लोगों को अधिक भुगतान करती हैं जिन्होंने इन प्रमाणपत्रों को पारित किया है और अपनी क्षमता साबित की है। जब आपका प्रमाणीकरण और नियोक्ता मांग मेल खाते हैं, तो हर कोई खुश है।

लेकिन डेवलपर्स को सावधानीपूर्वक प्रमाण पत्र चुनना चाहिए। परीक्षा की तैयारी में काफी समय लगता है, और प्रश्न आमतौर पर तुच्छ ज्ञान का परीक्षण करते हैं - परीक्षण आमतौर पर डेटाबेस में पहले से संचालित प्रश्नों का उपयोग करके होता है। मैंने जावा के क्षेत्र में ज्ञान का परीक्षण करने के लिए कई परीक्षाएँ उत्तीर्ण कीं, और सोचा: "इन तथ्यों को जानना मेरी चिंता का विषय नहीं है, क्योंकि इसके लिए ग्रहण है!"

इसके अलावा, प्रमाणपत्र में आमतौर पर एक सीमित गुंजाइश होती है। विंडोज एक्सपी में एक विशेषज्ञ होने के नाते दस साल पहले शांत था, लेकिन आज यह मदद नहीं करेगा - जब तक कि निश्चित रूप से, कंपनी विंडोज एक्सपी से बहुत अंत तक चिपक जाती है। आपको उत्पाद संस्करण 1.0, 1.2, 1.4 में भी प्रमाणित किया जा सकता है।

2. कंप्यूटर विज्ञान में डिप्लोमा का सही मूल्य क्या है?

यदि यह निर्धारित करना मुश्किल है कि क्या एक पेशेवर प्रमाण पत्र इसे प्राप्त करने की निश्चित तकनीक के लायक है, तो पारंपरिक उच्च शिक्षा में अपने संसाधनों का निवेश करने की आवश्यकता का आकलन करना लगभग असंभव है। स्टीव जॉब्स, माइकल डेल, बिल गेट्स या मार्क जुकेनबर्ग जैसे नेताओं पर एक नज़र साबित करती है कि स्नातक की डिग्री दुनिया को बदलने की क्षमता की गारंटी नहीं है।

लेकिन परंपराओं को मरना कठिन है। कुछ कंपनियां केवल स्नातक डिप्लोमा, या यहां तक ​​कि एक मास्टर डिप्लोमा पर जोर देती हैं, क्योंकि यह फिर से शुरू करने के ढेर को मात देने का एक आसान तरीका है, या कुछ अमूर्त गुणों को मापने के लिए एक विकल्प के रूप में: जैसे कि गहरी रुचि या कंप्यूटर के लिए काम करने का व्यापक ज्ञान। कारण जो भी हो, लेकिन बहुत से लोग डिप्लोमा की आवश्यकता पर विश्वास करना जारी रखते हैं, इसलिए डेवलपर्स, एक रिक्ति के लिए आवश्यक शर्तों के विवरण को देखते हुए, डिप्लोमा प्राप्त करने पर समय और धन खर्च करने की दुविधा का सामना करते हैं।

उच्च शिक्षा का व्यावहारिक मूल्य विवादास्पद है। कुछ सामान्य विश्वविद्यालय के पाठ्यक्रम को भी काम में उपयोगी होने के लिए एल्गोरिदम के सैद्धांतिक सवालों पर ध्यान केंद्रित करते हैं। प्रोफेसर यह निर्धारित करने में अधिक रुचि रखते हैं कि एल्गोरिदम कितने समय तक काम करता है, जिसे बहुपद या घातीय रूप में व्यक्त किया जा सकता है।

दूसरों का मानना ​​है कि एल्गोरिदम और डेटा संरचनाओं की यह अमूर्त समझ नए कार्यों के साथ सामना करने पर काम की गुणवत्ता को प्रभावित कर सकती है। भाषाएँ आती हैं और चली जाती हैं, और जब तक हम नहीं छोड़ते तब तक बुनियादी बातों की गहरी समझ बनी रहती है।

3. क्या आपको एक तकनीक में विशेषज्ञ या एक विस्तृत श्रृंखला में विशेषज्ञ होने की आवश्यकता है?

एक अच्छा प्रोग्रामर किसी भी भाषा में कार्यक्रम कर सकता है, क्योंकि भाषाएं केवल तत्कालीन प्रकार और भाषा में निर्मित पुन: प्रयोज्य कार्यों का निर्माण हैं। लेकिन प्रत्येक डेवलपर की पसंदीदा भाषा और सामान्य डिजाइन वाले मुहावरों का एक सेट होता है जो उसके अवचेतन में दृढ़ता से स्थापित होते हैं।

सभी नमक बाजार के लिए सबसे अच्छी भाषा का चयन कर रहे हैं। सबसे लोकप्रिय भाषाएं वे होंगी जो बड़े तकनीकी ढेर का आधार बनती हैं: जावा, सी ++, पीएचपी और जावास्क्रिप्ट हमेशा एक अच्छा विकल्प होगा।

लेकिन नई भाषाएँ हमेशा मोहक होंगी। वे न केवल उन समस्याओं को हल करते हैं जो हमें पुरानी भाषाओं में पागल करती हैं, बल्कि नई अवधारणाएं भी प्रस्तुत करती हैं जो पहले तैयार नहीं की गई हैं।

जब यह एक नई भाषा सीखने की बात आती है तो डेवलपर्स आमतौर पर संकोच करते हैं। एक ओर, वे सभी पुरानी समस्याओं को हल करने के लिए एक नई भाषा का वादा पसंद करते हैं, लेकिन दूसरी ओर, वे झगड़े के बारे में तर्कसंगत और संदेहपूर्ण हैं। तकनीक में सुधार दशकों तक खिंच सकता है, और उन्हें एक दिन की भाषा में समय बर्बाद करने से बचने के लिए बुद्धिमानी से चुनना होगा जो कोई और नहीं जानता है।

एक डेवलपर के लिए सबसे अच्छा विकल्प एक भाषा में एक विशेषज्ञ होना है जो तेजी से गति प्राप्त कर रहा है। IPhone की रिलीज़ से पहले, ऑब्जेक्टिव-सी एक लुप्तप्राय भाषा थी जिसका उपयोग मूल मैक ऐप लिखने के लिए किया जाता था। और फिर सब कुछ बदल गया, और उद्देश्य-सी की आवश्यकता तेजी से बढ़ी। प्रत्येक डेवलपर के लिए, एक नया FooBar भाषा चुनना जो गायब हो सकता है या ट्रेंडी बन सकता है, एक साहसिक निर्णय है।

4. क्या आपको स्रोत परियोजनाएं खोलने के लिए योगदान देना होगा?

ओपन सोर्स उत्पादों के आसपास क्लासिक स्टीरियोटाइप यह है कि वे क्लींजिंग द्वारा बनाए जाते हैं जो आपकी नाक को पैसे से दूर कर देते हैं। यह स्टीरियोटाइप जल्दी से दूर हो जाता है जब लोगों को पता चलता है कि अच्छे ओपन सोर्स प्रोजेक्ट्स के साथ अनुभव प्राप्त करना एक मूल्यवान व्यवसाय कार्ड या यहां तक ​​कि एक नए कैरियर की शुरुआत हो सकती है।

ओपन सोर्स प्रोजेक्ट्स पर काम करने का सबसे स्पष्ट लाभ यह है कि आप एक संभावित नियोक्ता के साथ अपना कोड साझा कर सकते हैं। कोई गैर-प्रकटीकरण समझौते या मालिकाना प्रतिबंध नहीं हैं जो आपको परियोजना के अपने हिस्से और वाक्यांश को भेजने से रोकते हैं: "मैंने इसे लिखा था।" कोई भी इसे देख सकता है। यदि आपको एक सदस्य (कमिटेटर) का दर्जा मिला है, तो यह पहले से ही दर्शाता है कि आप अन्य लोगों के साथ अच्छा काम कर रहे हैं और जानते हैं कि आपके द्वारा शुरू की गई परियोजना में कैसे योगदान दिया जाए। ये महत्वपूर्ण कौशल हैं जिन्हें डेवलपर्स को हमेशा सुधारना चाहिए।

सबसे लोकप्रिय ओपन सोर्स प्रोजेक्ट्स में से कई अब कॉर्पोरेट स्टैक्स का हिस्सा हैं, इसलिए कंपनियां ऐसे डेवलपर्स की तलाश कर रही हैं, जो ओपन सोर्स प्रोजेक्ट्स के आसपास बनाए गए समुदाय का हिस्सा हों, जो उनके स्टैक पर निर्भर हों। एक मजबूत सर्वर कंपनी के एक प्रबंधक ने मुझे बताया कि वह लिनस टोरवाल्ड्स को रखने का जोखिम नहीं उठा सकते हैं, लेकिन उन्हें लिनक्स विशेषज्ञों की आवश्यकता है। उन्होंने लिनक्स प्रोजेक्ट की देखरेख की और ऐसे लोगों को काम पर रखा जो लिनुस टोरवाल्ड्स को जानते थे। यदि मेलिंग सूचियों ने टॉर्वाल्ड्स और डेवलपर के बीच बातचीत दिखाई, तो प्रबंधक ने फोन उठाया।

कई ओपन सोर्स प्रोजेक्ट्स को समर्थन की आवश्यकता होती है, और इसका प्रावधान एक साइड जॉब हो सकता है जो कैरियर की वृद्धि और स्थायी रोजगार की ओर ले जाता है। कंपनियों को अक्सर ओपन सोर्स तकनीक को अनुकूलित करना और मालिकाना रास्ते पर जाने के बजाय सभी काम करने के लिए कुछ सलाहकारों को किराए पर लेना सस्ता लगता है।

आमतौर पर, पहल प्रोग्रामर प्रारंभिक अवस्था में स्रोत परियोजनाओं को खोलने के लिए योगदान करने का प्रयास करते हैं। वे अपने खाली समय में उन्नत ओपन सोर्स प्रोजेक्ट के साथ काम कर सकते हैं, क्योंकि वे कमाल के हैं। यदि परियोजना एक अन्य Hadoop, Lucene या Linux में बदल जाती है, तो उन्हें इन प्रयोगों को एक पूर्ण कार्य में बदलने का अवसर मिलता है और, संभवतः, एक लंबा कैरियर।

5. उम्र बढ़ने के आसपास कैसे प्राप्त करें?

प्रत्येक तकनीकी भर्तीकर्ता क्या चाहता है? वह कंप्यूटर विज्ञान के सर्वश्रेष्ठ संस्थान का एक 21 वर्षीय स्नातक चाहता है, जो लंबे समय तक काम करने और अद्भुत चीजें बनाने के लिए तैयार है। एक साल के कार्य अनुभव के साथ 22 वर्षीय के बारे में क्या? ऊ-ऊ-ऊ। शायद। हो सकता है कि। क्या अभी भी 21 साल के बच्चे हैं?

प्रोग्रामिंग दुनिया के सबसे बड़े, आमतौर पर अनस्पोकन में से एक यह है कि प्रबंधकों को इस बात का अंदाज़ा नहीं होता है कि कर्मचारी किस उम्र में अपने काम के लिए उपयुक्त होगा। और यह विलक्षण भेदभाव की बात नहीं है, और न ही यह है कि बड़े होने पर लोग बदल जाते हैं। लेकिन वे अभी भी ऐसा सोचते हैं। इसलिए हर कोई गैरकानूनी होने पर भी रूढ़िवादिता की भेंट चढ़ जाता है।

ज्यादातर, यह विशेष रूप से स्टार्टअप्स की प्रतिस्पर्धी दुनिया में ध्यान देने योग्य है, जहां आवेदकों का रवैया राष्ट्रीय बास्केटबॉल लीग की तरह है। यदि आप अपना डिप्लोमा प्राप्त करने में देर कर रहे हैं, तो यह स्पष्ट है कि आप उपयुक्त नहीं हैं। इस दुनिया में, जो लोग जुनूनी जीत के कार्यान्वयन में लंबे समय तक खर्च करते हैं। वे युवाओं से प्यार करते हैं, और एक अक्सर सुन सकता है कि उद्यम पूंजीपति ने किसी ऐसे व्यक्ति को अलग कर दिया है जो कम से कम एक पैसा के साथ बीस है।

डेवलपर्स के लिए अच्छी खबर यह है कि कुछ नियोक्ता पुराने, अधिक अनुभवी लोग पसंद करते हैं जो अन्य डेवलपर्स के साथ काम में कुत्ते को खा जाते हैं। स्टार्टअप की दुनिया में ये फिसलन वाली नौकरियां नहीं हैं कि प्रेस के साथ काम हो रहा है, लेकिन अक्सर अच्छी तरह से भुगतान और संतोषजनक नौकरियां हैं।

सबसे समझदार प्रोग्रामर खुद को दूसरों से अलग करना सीखते हैं। कुछ नौकरियों के लिए युवा मेहनती लोगों की आवश्यकता होती है जो पूरी रात लेखन कोड खर्च करेंगे, और युवा परिवारों के साथ पुराने डेवलपर्स आमतौर पर ऐसी जगहों के लिए आवेदन नहीं करते हैं। दूसरों को अनुभवी रचनाकारों की आवश्यकता होती है, और युवा "रॉक स्टार" को अपनी नाक नौकरियों में नहीं फेंकनी चाहिए जहां बॉस एक स्थिर देखना चाहता है, न कि एक ज्वलंत और अद्भुत व्यक्ति।

6. स्थान कितना महत्वपूर्ण है?

यदि आप युवा हैं और अपनी सभी चीजों को एक कार के ट्रंक में डालना चाहते हैं और आगे बढ़ना चाहते हैं, तो केवल एक चीज जो आपके लिए काम की जगह पर मायने रखती है वह यह है कि क्या आप इसके बगल में रहना पसंद करते हैं। अच्छा भोजन और अनुकूल पड़ोसी वे सभी हैं जिनकी फिलहाल आवश्यकता है।

लेकिन आपकी अगली नौकरी खोजने का सवाल बहुत जटिल है, जब आप अपनी सारी संपत्ति 10 मिनट में कार में नहीं डाल सकते। यदि आपके पास एक परिवार या अन्य कारण है जो खानाबदोश जीवन शैली को असंभव बनाना मुश्किल है, तो आपको वहां नौकरी करने से पहले क्षेत्र में दीर्घकालिक स्थिरता के बारे में सोचना चाहिए।

कई सिलिकॉन वैली प्रोग्रामर सफलतापूर्वक स्टार्टअप से स्टार्टअप की ओर बढ़ रहे हैं। यदि कोई आग नहीं लगाता है, तो अगले मिनट में एक और बनेगा। यह विभिन्न कंपनियों में काम से भरा हुआ है, और इससे नई कंपनी खोजना आसान हो जाता है।

यह मुख्य कारण हो सकता है कि कुछ कंपनियों को उन क्षेत्रों में प्रतिभा को आकर्षित करने में समस्याएं हैं जहां केवल एक महत्वपूर्ण नियोक्ता है। यदि आप ओरेगन या वाशिंगटन में जाते हैं और काम नहीं करता है, तो आपको फिर से स्थानांतरित करने की आवश्यकता हो सकती है।

7. क्या मांग की कमी में कमी से बचने के लिए इस तरह के क्षेत्र को चुनना संभव है?

हाल ही में, कई प्रोग्रामर आंशिक परतों के विशेषज्ञ होने लगे। कोई व्यक्ति यूजर इंटरफेस का जीनियस बन जाता है और यूजर इंटरफेस को सरल और शक्तिशाली दोनों बनाने में माहिर होता है। अन्य लोग शार्किंग और बड़ी मात्रा में डेटा को समझते हैं।

परिधि के गिरने की संभावना के कारण प्रौद्योगिकी स्टैक की एक निश्चित परत में कैरियर की वृद्धि की क्षमता को हमेशा ध्यान से माना जाना चाहिए। कुछ का सुझाव है कि उपयोगकर्ता इंटरफेस सांस्कृतिक रूप से निर्भर हैं, और यह उन्हें परिधि में बाहर निकालने से रोकता है। दूसरों का मानना ​​है कि अगली बड़ी लहर को चुनना बेहतर है, जैसे कि बड़े डेटा वेयरहाउस, क्योंकि ज्वार सभी नावों को उठाता है।

जबकि आईटी में परिवर्तन स्थायी हैं, वे व्यावहारिक और हर लहर पर लागू नहीं हो सकते। यदि आपके पास एक अच्छा सौंदर्य स्वाद नहीं है, तो आपको उपयोगकर्ता इंटरफ़ेस का रॉक स्टार नहीं होना चाहिए। इसके अलावा, यह कोई मतलब नहीं है कि अगर आप आंकड़ों में उलझे हुए हैं तो अपने आप को बड़ी मात्रा में डेटा की प्रतिभा के रूप में बेचने की कोशिश करें। आपके कैरियर की सीढ़ी का ऊपरी किनारा है, लेकिन अन्य तरीके भी हैं। निम्नलिखित ट्रेंडिंग प्रौद्योगिकियों के खिलाड़ी बनें, और आपको अपनी ताकत मिल सकती है।

8. क्या आपको अपने लिए काम करना है?

सबसे आम कैरियर दुविधाओं में से एक यह है कि क्या निरंतर आधार पर या अनुबंध के आधार पर काम किया जाए। कई कंपनियां, विशेष रूप से बड़े लोग, स्वतंत्र ठेकेदारों के साथ काम करने के लिए खुश हैं, क्योंकि यह उनकी दीर्घकालिक योजना को सरल करता है, इससे उन्हें उन प्रबंधकों के क्रोध को भड़काने के बिना परियोजनाओं पर लेने की अनुमति मिलती है जो काम करने वाले मुंह की संख्या के बारे में सोचते हैं।

व्यवहार में सबसे बड़ा अंतर स्वास्थ्य बीमा और सेवानिवृत्ति लाभ है। एक स्वतंत्र ठेकेदार आमतौर पर स्वयं उनकी देखभाल करता है। कुछ इसे समस्याग्रस्त पाते हैं, और कुछ ऐसे ही होते हैं, जब वे उसी स्वतंत्र स्वास्थ्य बीमा और सेवानिवृत्ति योजना को बनाए रखते हैं, जब वे अनुबंध चुनते हैं और उनकी देखभाल स्वयं करते हैं।

एक और बड़ा अंतर यह है कि वास्तव में आप क्या करना पसंद करते हैं। विशिष्ट कर्मचारी अक्सर क्यूरेटर और जिम्मेदार व्यक्तियों के रूप में कार्य करते हैं जो काम करने के क्रम में सब कुछ बनाए रखते हैं। स्वतंत्र ठेकेदार आमतौर पर बिल्डरों के रूप में कार्य करते हैं और आवश्यकतानुसार समस्याओं का समाधान करते हैं। ये निर्विवाद नियम नहीं हैं, लेकिन, अधिकांश भाग के लिए, जो पास हैं वे सब कुछ क्रम में बनाए रखने के लिए बोझ हैं।

इस कारण से, स्वतंत्र ठेकेदार अक्सर विशिष्ट तकनीकों का चयन करने के लिए स्वतंत्र होते हैं, जबकि कर्मचारी कंपनी को काम करने की स्थिति में बनाए रखने में विशेषज्ञता नहीं रोकते हैं। वे दोनों खुद को ओरेकल, माइक्रोसॉफ्ट या ल्यूसीन में विशेषज्ञ के रूप में बेच सकते हैं, लेकिन श्रमिक केवल वही हैं जो परियोजना को ऊपर उठाने और लॉन्च करने के लिए काम करते हैं, क्योंकि बॉस को अगले शुक्रवार तक इसकी आवश्यकता है।

नियोक्ता की संस्कृति के आधार पर, इसका मतलब या तो नियमित कर्मचारियों के लिए व्यापक प्रयोग हो सकता है, या पुराने सॉफ्टवेयर का उपयोग करने की संभावना बढ़ सकती है जो हम चाहते हैं।

9. कंप्यूटर प्रौद्योगिकी के क्षेत्र के बाहर काम है?

अधिकांश प्रोग्रामर अक्सर यह भूल जाते हैं कि प्रोग्रामर के लिए उन कंपनियों में बहुत काम है जिनका तकनीक से बहुत कम लेना-देना है। यह मान लेना आसान है कि प्रोग्रामर हमेशा तकनीक के साथ काम करते हैं।

एक स्मार्ट प्रोग्रामर को ध्यान देना चाहिए कि एक गैर-तकनीकी विशेषता का विकल्प अद्वितीय कैरियर के अवसर प्रदान करता है। आजकल, लगभग हर कंपनी को कंप्यूटर-प्रेमी कर्मचारी और कंप्यूटर सिस्टम बनाने की रणनीति की आवश्यकता होती है। लीडर्स को ट्रैक करने के लिए सैलपस लोगों को सॉफ्टवेयर की आवश्यकता होती है। वेयरहाउस को ट्रैकिंग सॉफ़्टवेयर की आवश्यकता होती है। अधिक बार नहीं, किसी को अपने विषय क्षेत्र की आवश्यकताओं को पूरा करने के लिए इस सॉफ़्टवेयर को स्थापित करने की आवश्यकता होती है।

कंपनी के विषय क्षेत्र और प्रौद्योगिकी को समझना आउटसोर्सिंग के खिलाफ सबसे अच्छा बचाव में से एक है। कई लोकप्रिय उपकरणों का ज्ञान अक्सर व्यापक हो जाता है, जिसका अर्थ है कम-भुगतान वाले प्रोग्रामर के समुद्र में प्रतिस्पर्धा। लेकिन दो या दो से अधिक विभिन्न क्षेत्रों का ज्ञान बड़े पैमाने पर नहीं हो सकता है, और इसे प्रतिस्थापित करना मुश्किल है।

स्मार्ट कंपनियां अक्सर एक ऐसे क्षेत्र में अपनी तकनीक विकसित करेंगी जो भविष्य में महत्वपूर्ण होने की संभावना है। एक बड़ी कम्प्यूटरीकृत रिपॉजिटरी वाली कंपनी अपने विशेषज्ञों को विकसित करेगी, क्योंकि भविष्य में कंपनी जो सॉफ़्टवेयर विकास करेगी, वह उसकी भविष्य की रणनीति का एक अभिन्न अंग बन जाएगा। अक्सर, तकनीकी विशेषज्ञ गैर-तकनीकी कंपनियों में महत्वपूर्ण भूमिका निभा सकते हैं।

महत्वपूर्ण सवाल यह है कि आप विषय क्षेत्र का कितना अच्छा अध्ययन कर सकते हैं, जो भी हो। यदि आप केवल पॉइंटर्स और डेटा संरचनाओं के बारे में बात करना चाहते हैं, तो टेक कंपनियों के साथ रहें। लेकिन अगर आप गोदामों के डिजाइन के बारे में स्वाभाविक रूप से उत्सुक हैं और आप हमेशा आईटी से बाहर अन्य क्षेत्रों का हिस्सा रहे हैं, तो समझें कि कंप्यूटर पर आपके साथ रहने वाले लोगों को हमेशा और हर जगह की जरूरत होती है।