प्रोग्रामिंग के लिए जुनून। अध्याय 10. इसे प्यार करें या इसे छोड़ दें

ड्राफ्ट से लौटे

अनुवाद के बारे में

यह पैशन प्रोग्रामर के अध्याय 10 का अनुवाद है : सॉफ्टवेयर डेवलपमेंट में एक उल्लेखनीय कैरियर बनाना । इसके लेखक - चाड फाउलर - एक प्रतिभाशाली रूबी डेवलपर हैं, जो सामान्य रूप से रूबी और आईटी के सम्मेलन में एक प्रसिद्ध वक्ता हैं। पूर्व सैक्सोफोनिस्ट, और अब सीटीओ 6Wunderkinder।

पुस्तक एक प्रोग्रामर के करियर के विभिन्न पहलुओं के बारे में बात करती है, नौसिखिया डेवलपर्स और अच्छी तरह से स्थापित पेशेवरों दोनों के लिए दिलचस्प सुझाव देती है। पुस्तक में 53 अध्याय हैं (इसके अलावा, कुछ अध्यायों के बाद भी दिलचस्प कहानियाँ हैं, जिनमें से एक का अनुवाद पहले ही दो बार हैबे में किया गया है)। अध्याय काफी स्वतंत्र हैं और आप किसी भी क्रम में उनसे परिचित हो सकते हैं। यह पुस्तक कई प्रोग्रामरों से अपील करेगी, जो आईटी में एक आधुनिक कैरियर पर एक अच्छी तरह से योग्य पेशेवर की तलाश में रुचि रखते हैं। और हां, मैं इस पुस्तक को लेखक के प्रति आभार के रूप में इलेक्ट्रॉनिक या मुद्रित रूप में खरीदने की सलाह देता हूं।

अध्याय 10. इसे प्यार करें या इसे छोड़ दें

यह आपको एक आदर्शवादी ट्रान्स में प्रस्तुत करने के उद्देश्य से एक और उत्साहजनक बकवास की तरह लग सकता है, लेकिन इस विचार को अनदेखा करना बहुत महत्वपूर्ण है। अच्छा काम करने के लिए, आपको काम के प्रति जुनून होना चाहिए। यदि यह नहीं है, तो यह ध्यान देने योग्य होगा।

जब मैं और मेरी पत्नी बैंगलोर गए, तो मुझे आश्चर्य हुआ। अपने करियर में पहली बार, मुझे सीखने के लिए एक जुनून के साथ समान विचारधारा वाले तकनीकी की उम्मीद थी। मैं आईटी पार्टियों के साथ एक रोमांचक शाम के जीवन की प्रतीक्षा कर रहा था और सॉफ्टवेयर विकास की विधियों और तकनीकों के बारे में गहन दार्शनिक चर्चा कर रहा था। मुझे उम्मीद है कि भारतीय सिलिकॉन वैली को तेजी से फटते हुए देखा जा सकता है, सॉफ्टवेयर विकास की महान कला के लिए कारीगरों के साथ भीड़।
लेकिन मैंने देखा कि बहुत सारे लोग थे जो सिर्फ भुगतान करते हैं और कुछ वास्तव में भावुक कारीगर हैं।

ठीक वैसे ही जैसे घर पर।

बेशक, मुझे तुरंत समझ नहीं आया कि घर पर भी ऐसा ही था। मुझे संयुक्त राज्य अमेरिका में एक समान अनुभव था, लेकिन मैंने हमेशा सोचा था कि मैं बस एक खराब शहर, या एक बुरी कंपनी में समाप्त हो गया। मैंने ऐसी स्थितियों को अपवाद माना। मुझे लगता है कि कुछ बिंदु पर सभी प्रोग्रामर इस तरह के विचार पर आते हैं। मुझे अभी भी उपयुक्त वातावरण नहीं मिला है।

मैंने अपने दोस्त वाल्टर की अंधी सिफारिश पर विश्वविद्यालय के कंप्यूटर विभाग में अपना करियर शुरू किया। उन्होंने मुझे कंप्यूटर पर अक्सर यह विश्वास करने के लिए पर्याप्त देखा कि मैं इसे दूसरों की तुलना में बेहतर बना सकता हूं। मुझे इस पर विश्वास नहीं हुआ, क्योंकि मेरे पास कोई औपचारिक प्रशिक्षण नहीं था। मैं सिर्फ एक सैक्सोफोनिस्ट था जिसे कंप्यूटर गेम पसंद था। लेकिन वाल्टर ने खुद मेरे लिए एक प्रश्नावली भरी और एक साक्षात्कार की व्यवस्था की। मुझे एक भी तकनीकी प्रश्न पूछे बिना प्राप्त किया गया था, और मैंने तुरंत काम करना शुरू कर दिया।

जब मैं पहली बार काम पर आया, तो मुझे डर था कि हर कोई मुझे झूठा समझेगा, जो कि वास्तव में मैं था। एक सैक्सोफोनिस्ट शिक्षित पेशेवरों के साथ क्या करता है? अंत में, मैंने कंप्यूटर विज्ञान में डिग्री वाले लोगों के साथ काम किया। और मैंने एक अपूर्ण संगीत शिक्षा के साथ यह ढोंग करने की कोशिश की कि मुझे कुछ पता है।

लेकिन कुछ दिनों बाद सच्चाई सामने आ गई। इन लोगों को पता नहीं है कि वे क्या कर रहे हैं! कंप्यूटर साइंस के मास्टर्स ने मुझे काम करते हुए देखा और लिखा!

पहले मुझे लगा कि मैं बेवकूफों से घिरा हूं। आखिरकार, मेरे पास औपचारिक शिक्षा भी नहीं थी। मैंने स्थानीय बार में समूहों में रातें खेलीं और दिन खेल खेले। मैंने कंप्यूटर के साथ काम करना केवल इसलिए सीखा क्योंकि मुझे उनमें दिलचस्पी थी। मैंने केवल इसलिए प्रोग्राम लिखना भी सीखा क्योंकि मैं अपना गेम बनाना चाहता था। मैं बार में एक शोर शाम के बाद देर से घर आया था और सुबह तक गोफर के माध्यम से प्रोग्रामिंग की पुस्तकों की तलाश में था। फिर मैं सो गया, और जब मैं उठा, तब तक मैंने पढ़ाई जारी रखी जब तक मुझे छोड़ने की ज़रूरत नहीं पड़ी, और सब कुछ फिर से दोहराया गया। मैंने अपने पसंदीदा खेल, भोजन को बाधित किया, और गोफर और कुछ प्रकार के संकलक के साथ बेवकूफ बनाना जारी रखा। ^[1]

काम करें क्योंकि आप मदद नहीं कर सकते लेकिन काम करें।

पीछे मुड़कर देखें तो पता चलता है कि मैं जुनूनी था, लेकिन अच्छे तरीके से। मैंने लगभग उसी बात का अनुभव किया जब मैंने शास्त्रीय संगीत लिखना शुरू किया या एक सैक्सोफोन पर सुधार किया। मैंने वह सब कुछ अध्ययन किया जो मैं कर सकता था। मेरे कई साथी संगीतकारों ने सोचा कि यह एक वास्तविक करियर से एक गैर-जिम्मेदार व्याकुलता है। नया करियर बनाने के लिए मैंने ऐसा नहीं किया। मैंने ऐसा इसलिए किया क्योंकि मैं मदद नहीं कर सकता था लेकिन कर रहा था। ^[2]

यह मेरे और मेरे अप्रभावी सेवानिवृत्त सहयोगियों के बीच अंतर था। ^[३] जुनून।

इन लोगों को पता नहीं था कि वे आईटी क्यों कर रहे थे। वे इस क्षेत्र में गिर गए क्योंकि वे एक प्रोग्रामर के पेशे को अत्यधिक भुगतान करने के लिए मानते थे, उनके माता-पिता ने उन्हें आश्वस्त किया, या वे बस कॉलेज में कुछ भी बेहतर नहीं कर पाए। इससे उनकी प्रभावशीलता प्रभावित हुई।

यदि आप प्रसिद्ध लोगों के बारे में आत्मकथाओं या वृत्तचित्रों के बारे में सोचते हैं, तो आप उसी जुनून, समान भावुक व्यवहार को नोटिस करेंगे। प्रसिद्ध सैक्सोफॉनिस्ट जॉन कोल्ट्रान को इस बात की अफवाह थी कि उनके होंठों से खून आने लगा है।

बेशक, प्राकृतिक प्रतिभा क्षमताओं में एक बड़ी भूमिका निभाती है। हम सभी मोजार्ट या कोलट्रैन नहीं बन सकते। लेकिन हम एक नौकरी पाकर औसत दर्जे से दूर हो सकते हैं जिसके लिए हमारे पास एक जुनून है।

यह तकनीक या व्यवसाय का क्षेत्र हो सकता है जिसे आप पसंद करते हैं। दूसरी ओर, यह एक विशिष्ट क्षेत्र हो सकता है जो आपको नीचे खींचता है। शायद आप छोटी या बड़ी टीमों के लिए हैं। चुस्त या कठिन प्रक्रियाओं के लिए। ^[४] किसी भी मामले में, आपको यह जानने के लिए समय बिताना होगा कि आपके लिए क्या सही है।

आप इसे बंद कर सकते हैं, लेकिन जल्द ही या बाद में जुनून की कमी आपको पकड़ लेगी।

कार्रवाई!

1. उस काम की तलाश करें जिसके लिए आपको एक जुनून होगा।
2. सोमवार से शुरू करके अगले दो सप्ताह तक एक छोटी सी पत्रिका रखें। हर कार्य दिवस, 1 से 10 के पैमाने पर अपनी उत्तेजना के स्तर पर ध्यान दें (1 का अर्थ है कि आप काम के बजाय घर पर रहेंगे, और 10 - कि आपके लिए बिस्तर पर रहना मुश्किल है क्योंकि आप किसी अन्य चीज़ को बनाने के तरीके पर विचारों से अभिभूत हैं)।
   दो सप्ताह के बाद, परिणामों की समीक्षा करें। चोटियाँ कहाँ हैं? प्रवृत्ति कहाँ निर्देशित है? अधिक उच्च या निम्न? अगर यह स्कूल की परीक्षा होती तो आप क्या ग्रेड देते?
   अगले दो हफ्तों में, हर सुबह, यह सुनिश्चित करने के लिए योजना बनाएं कि कल आप खुद को शीर्ष दस में कैसे सेट करेंगे। इस बारे में सोचें कि इसे कैसे बनाया जाए ताकि कल आप कार्य दिवस की शुरुआत का इंतजार न कर सकें। हर दिन कल की अपेक्षाओं को दर्ज करें। यदि दो सप्ताह के बाद सब कुछ खराब होता है, तो शायद यह समय कुछ बदलने का है।

[१] - [...] और फिर गोफर के साथ घूमने फिरने के लिए जाते हैं और जो भी संकलक मुझे काम मिल सकते थे।
[२] - मैं इसमें था क्योंकि मैं नहीं हो सकता था।
[३] - [...] मेरे अशिक्षित, काम पर सहयोगियों से कम
[४] - या कठोर प्रक्रिया। या चुस्त प्रक्रियाएँ।