Omsk 134 Webスタジオの2GISによると。
ネムと私は 、この数字を見て、最初はびっくりしました。 結局のところ、誰もが3〜4つの大企業、いくつかのデザインスタジオ、およびいくつかの中小規模のアウトソーシングオフィスを知っています。 この地平線上のすべてが終わります。
しかし、いや、134！
もちろん、彼らは自分たちがどんなIT企業なのかを理解し始めました。 その結果、全体像が経験のあるストーリーや聞いたストーリーに重ねられ、分類のようなものが生まれました。 私たちはその究極の真実であるふりをしませんが、状況を非常によく説明しているようです。
言葉でいっぱいにならないように、絵を描きます。
幸いなことに、最初のものはほとんどありません;彼らは群れに迷い込み、2番目のグループに移動するために、最小限の経験をすぐに蓄積します。
2番目が多数派です。 彼らは本質的に2つのことを行うことができます：
1）WordPress、Joomla、またはDrupalでサイトをスタイルし、仕上げる
2）無料のテンプレートを使用するか、Photoshopで何かを描きます。
このグループの一部は汲み上げられており、すでに複雑なタスクを解決できます（
3番目のグループに進みます）。たとえば、PHPで、場合によってはRailsまたはDjangoで何かを最初から作成します。 ほとんどの場合、これは需要がありませんが、地元の顧客はウェブサイトまたはオンラインストアのみを必要とするため、すでに既製のエンジンがあります。
いずれにせよ、これらの「会社」は管理スキルの不足のために崩壊することが多く、しばしば賢明な断片はoDeskプログラマーまたはfreelance.ruデザイナーでフリーランスになります。 あまり賢くない-プログラマーまたはoDeskデザイナーとしてfreelance.ruに。 ベストはピラミッドの次のレベルに行くか、出発します。
フォースライン企業
は異質です。 彼らがデザインスタジオになることを決めた場合、彼らは優れたデザイナーを雇い、開発をスピードアップするか、既製のデザイナーを使用するために独自のCMSを作成します。 彼らが開発にもっと興味があるなら、彼らはより多くのハイテクなものに従事し始めます。 Java、Python、Rails、iOSまたはAndroid用の開発、場合によってはすべて同じPHPを使用できます。 ほとんどの場合、このハイテクは、新技術と独学への創業者の執着の結果です。 この強迫観念は、従業員を教育し、すべての管理上の問題を引き継ぐのに十分です。 主な違いは、彼らが地元の市場で働くことはほとんどなく、彼らの顧客はほとんどの場合海外の国から来ているということです。
このカテゴリーの企業はすでに次のことを学んでいます。
1）品質と時間を守る
2）サービスを良い価格で販売する
5行目には、オムスク標準の大規模オフィス（Luxoft-Omsk、IssArt、Thumbtack、Gehtsoft）が含まれます。
それぞれに独自の方法があります。 それらの発生の物語もこの投稿の範囲外に残されています。 共通点は何ですか？
-顧客のほぼ100％が海外にいます。
-組織はすでに、さまざまな程度の支部の官僚主義を成長させてきました。
明らかに、レベルが高いほど、解決する必要のある興味深いタスク、マスターするためのより複雑な技術→結果として、仕事はより面白く、高い報酬を得ることができます。
ポートレートの別の詳細。 オムスクには、有名な食品会社、ノボシビルスク2GISとパラレル、またはエカテリンブルクのSKB Konturはありません。 ちなみに、私たちはそのような企業を第
6レベルに配置します 。
学生はどこに行きますか？
最も機敏な学生は、3番目または4番目の自習コースに関して何かを始めます。
残りは、卒業後、「数学者」または「物理学者」の専門分野での仕事を見つけるための2つの選択肢があることがわかったときにwhenされたことを理解しています。 また、
Gradの子会社など、数学に十分関連する問題を解決する企業も少数ですが、これは例外です。
学校の先生や大学の先生は、オムスクには一般的にITの分野で労働市場があることを知らないことが多いため、状況はさらに悪化します。
すべてが説明どおりに残っていれば、オムスクのITは数年で自然に腐敗します。 最高の幹部にとっては、公約を終えた後も、卒業後すぐに首都に向けて出発し続けます。
しかし、すべてがそれほど悪いわけではありません、紳士！ ますます増えている愛好家の勢力は、状況がより良く変化し始めています。 すでに起こっていること：
1.企業は、人々が自分で訓練する必要があり、それに投資する必要があることを認識し始めています。 彼らは従業員の力によって、学生や卒業生のための大学やインターンシップで特別なコースを開催しています。 オムスク州立大学、オムスク州立工科大学、およびSibADIで、ソフトウェア開発の最新技術に関する特別コースが数年間開催されています。 多くの企業は、学生にインターンシップを喜んで受け入れ、給与を支払っています。
2.個人の愛好家が関心グループに集まり、
GDG-Omsk 、
Omsk-LUG 、
Omsk-MUG 、
Omsk-JSのようなコミュニティを作成し、ハッカソン、セミナー、ミニ会議を実施します。
3. Omskでは、
RuPyRu会議が数年間存在し、その後
MarginConに変換され
ました 。 残念ながら、彼女はアメリカでの主催者の退去に関連して存在しなくなりました。
しかし、これらの活動はまだ非常にローカルな性質のものであり、大多数（特にピラミッドの最初の3つのレベル）は単にそれらを認識していません。
なぜこれだけなのですか？
もちろん、私たちはOmsk Webスタジオの勉強を始めただけではありません。 私たち
は、オムスクで最初の大きなIT会議を開催することに着手し、潜在的な参加者が誰であるかを理解することにしました。 興味深いのは、オムスクで大規模な会議を開催するというアイデアが、ほぼ同時に他の2人に伝わり、その関連性が示されたことです。
しかし、私たちは先駆者であることが予想外に幸運でした。
私たちは、ノボシビルスク（
CodeFest 、
ProfitConf 、
AgileCamp ）、モスクワ（
DevConf 、
YAC 、
AgileDaysなど）、エカテリンブルグ（
DumpIt 、
EkbPy ）、サマラ（
404fest ）およびサンクトペテルブルク（
AgileDays ）で
多数の会議とトレーニングを受けていました。 他にどうやって視野を広げ、多くの興味深い人々と出会うことができるのか、私たちには分かりません。 たとえば、
404festと
AgileCampの写真を見て、少なくとも少し雰囲気を感じてください。
evtuhovich が会議について
書いていることは 次のとおりです。
ITの世界の変化はすぐには発生しませんが、数年で技術の流れに遅れをとることができます。 最新情報、トレンド、同僚が考えていることを知る最も簡単で迅速な方法は、専門の会議に参加することです。 新しい情報の取得に専念する1〜2日は、通常、ブログを読むだけではありません。 また、存在がわからないアプローチやツールについて何かを学ぶことはできません。 私の意見では、会議は浮かんでいる最も簡単な方法です。
そして、私たちはこれらすべてをオムスクに持ち込みたかったのです。 そのような出来事が私たちが常にどこかに行くか飛ぶ必要があるような方法で全国に分布していることは異常であると考えています。 そして、当然ながら、私たちは次の質問を自問しました。 Omskで大規模なIT会議を開催する必要があります。 そしてボロミアをこすり落としてみましょう:-) "
PS
HappyDevカンファレンスは、2012年9月にオムスクで開催されました。